文化主张
共创未来
坚持与客户共创、与生态伙伴共建，让每一次创新都来自真实业务场景。
数据真实
以数据说话，拒绝盲目投入，用可量化指标衡量价值。
极客精神
保持好奇与实验精神，对技术细节和体验打磨保持偏执。
文化主轴
Neon 创新
每季举办“Neon Sprint”黑客松，激发跨部门协作。
Quantum 学习
设立“量子课堂”，邀请高校与客户专家进行知识共研。
Pulse 反馈
建立代码审计、客户NPS、员工健康度三重反馈机制。
Guardian 安全
以安全红线守住底线，成立24/7应急响应小组。
人才理念
双轨成长
技术/管理双通道，提供导师制与国际轮岗。
透明激励
OKR+即时激励，优秀团队共享项目收益。
多元包容
欢迎不同背景的多元人才，共同构建未来赛博文化。
文化活动
Cyber Night 黑客之夜
Twin Talk 行业沙龙
Carbon Zero 徒步挑战
AI Art 创意周